大學生如何對待簡歷
大學生就業(yè)問題在今年更突出了。只要看看各媒體刊發(fā)的那一張張人山人海的招聘會圖片新聞，就會對這一問題有極深刻的認識。拋開就業(yè)不談，單動輒幾萬人的赴會大軍手里的簡歷，就是一筆巨大的資源浪費。
新華網(wǎng)前些日子有篇報道說，一段時間以來，一段名為“愛之初體驗之丟簡歷版”的音頻在廣西各大論壇上流傳。“如果你真的不要我，請把簡歷還給我。你拿著簡歷隨手把它扔掉，經(jīng)濟危機**打印費那么貴，憤怒想要找你算賬……”這段歌曲由廣西民族大學幾名即將畢業(yè)的女生創(chuàng)作，她們稱靈感來源于最近參加的招聘會經(jīng)歷。大家的簡歷都制作得很精美，花的精力和金錢都不少，但很多時候成本昂貴的簡歷被用人單位隨手丟進了LJ堆。
不知從什么時候起，求職者對于簡歷的包裝日益重視，由此引來一陣“豪華簡歷風”，至今不息。雖然大家明白，用人單位不會以簡歷的精裝簡裝為標準尋找人才，但簡歷是求職者的敲門磚呀，你用不用我另說，先注意到我，給我一個進門面試的機會吧。于是，有人想讓這塊“磚”敲得響一點，把簡歷做得與眾不同，以引起招聘單位的特別注意。于是，競相攀比之下，“豪華簡歷風”形成了并愈刮愈烈。
此風造成的浪費不可小視。但讓“豪華簡歷風”剎車，靠求職者們自律難以實現(xiàn)。由此不禁想：能否由有關(guān)部門在招聘會上來個“一頁簡歷”的規(guī)定？“一頁簡歷”基本能把求職者大概情況說清楚了，用不著花里胡哨的裝飾，用不著絞盡腦汁的設計，而且招聘方看著省事、儲存方便，又節(jié)省了紙張資源及相關(guān)花費，不是挺好嗎？
參加招聘會注意事項
如果您也準備去招聘會去找工作，其實還是有很多地方需要注意的。您知道應該如何找工作嗎？希望我的回答能夠幫到您。
1、簡歷是必要要準備的，注意不要字數(shù)過多，看簡歷的人最主要看中你的能力。把能夠體現(xiàn)自己能力的經(jīng)歷寫上,而且記得要多準備幾份簡歷。
2、有的時候企業(yè)會要求求職者出示相關(guān)資質(zhì)證書，所以要提前準備招聘會所需的資料或者證件。
3、參加大型招聘會需要合理利用時間，提前了解參加招聘會的企業(yè)或者自己心儀的企業(yè)。招聘會開始后，就可以直接去找有意愿的企業(yè)去投遞簡歷。
4、招聘會切忌忙碌投遞簡歷，要選擇出自己有感興趣或相關(guān)的企業(yè)，然后和企業(yè)工作人員好好的聊一聊。雙方都彼此了解一下，這樣能夠給自己加分。
5、參加招聘會的人很多，所以您自己要注意保管好個人財務。注意手機、錢包等貴重物品，不要攜帶大量現(xiàn)金去參加招聘會。
6、對于您自己投遞了簡歷的企業(yè)，招聘會結(jié)束后就可以在網(wǎng)上再仔細了解一下企業(yè)。如果企業(yè)向你發(fā)出面試邀請，這也是為了面試提前做好準備。
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